Новости

Ноябрь 2017.
Провинции задают тон!

 
Октябрь 2017.
Новые правила

 
Сентябрь 2017.
А теперь Манитоба!

 
Сентябрь 2017.
Новый Брансуик наступает!

 
Сентябрь 2017.
Канада - страна иммигрантов

 
Август 2017.
Новости

 
Июнь 2017.
Новый проект

 
Июнь 2017.
Как это было. Интервью

 
Май 2017.
Иммиграционные новости

 
Апрель 2017.
Квебек

 
Март 2017.
Изменения в программе провинции Квебек

 
Февраль 2017.
Предупрежден - значит вооружен!

 
Январь 2017.
Приморские провинции

 
Январь 2017.
Открытие Нового Брансуика

 
Январь 2017.
Новый Министр

 
Январь 2017.
Со светлым праздником Рождества Христова!

 
Январь 2017.
С праздником!

 
Декабрь 2016.
Предновогодние встречи

 
Декабрь 2016.
Предновогодние новости

 
Ноябрь 2016.
Изменения в правилах

 
Ноябрь 2016.
Планы на 2017 год

 
Октябрь 2016.
Ближайшие планы

 
Сентябрь 2016.
Иммиграционные новости

 
Август 2016.
Интересный вопрос

 
Август 2016.
Пора выполнять

 
Август 2016.
Квебекские страдания 2

 
Июль 2016.
Новый Брансуик

 
Июль 2016.
Атлантическая Канада приглашает

 
Июль 2016.
Продолжение следует!

 
Июнь 2016.
Квебек онлайн проснулся!

 
Май 2016.
Саскачеван проснулся...

 
Май 2016.
Новый закон о гражданстве

 
Май 2016.
Немного новостей

 
Апрель 2016.
Новая Зеландия

 
Апрель 2016.
Иммиграционные новости

 
Март 2016.
Иммиграция на остров

 
Март 2016.
Новый Брансуик приглашает

 
Февраль 2016.
Квебек берет тайм-аут

 
Февраль 2016.
Ознакомительный визит

 
Февраль 2016.
Квебекские страдания

 
Февраль 2016.
Рассуждения на тему

 
Февраль 2016.
Вести из провинций

 
Январь 2016.
Ознакомительный визит

 
Январь 2016.
Кто быстрее или кто лучше?

 
Январь 2016.
Бег с препятствиями

 
Декабрь 2015.
Ждем новостей!

 
Декабрь 2015.
Чего ждать в январе?

 
Ноябрь 2015.
Экспресс нуждается в ремонте

 
Ноябрь 2015.
И снова Квебек!

 
Октябрь 2015.
Ждем перемен

 
Октябрь 2015.
Интересные новости

 
Октябрь 2015.
На иммиграционном фронте без перемен

 
Сентябрь 2015.
Бизнес программы

 
Сентябрь 2015.
Опять Квебек

 
Август 2015.
Квебек проснулся

 
Август 2015.
Момент истины

 
Август 2015.
Еще раз про отказы

 
Июль 2015.
Новый Брансуик

 
Июль 2015.
Интересная программа

 
Июнь 2015.
Балл продолжает снижаться

 
Май 2015.
Провинциальные программы

 
Апрель 2015.
Отказы

 
Апрель 2015.
Медленно, но верно

 
Март 2015.
Лед тронулся?

 
Март 2015.
Снова Квебек

 
Март 2015.
Бизнес на продажу

 
Март 2015.
Квебек

 
Март 2015.
На иммиграционном фронте без перемен...Пока

 
Февраль 2015.
Приглашаем

 
Февраль 2015.
Сериал длиной в год

 
Январь 2015.
Провинциальные бизнес программы

 
Январь 2015.
Провинциальные программы

 
Январь 2015.
Express Entry

 
Январь 2015.
Карьера в Канаде

 
Декабрь 2014.
Напоминаем...

 
Декабрь 2014.
Провинциальные программы

 
Декабрь 2014.
FAQ по недвижимости для вновь прибывших

 
Декабрь 2014.
Экспресс в Канаду

 
Ноябрь 2014.
Что имеем и чего ожидать?

 
Ноябрь 2014.
Грядущие перемены

 
Ноябрь 2014.
Маленькая Британия

 
Октябрь 2014.
Для предпринимателей, инвесторов, менеджеров

 
Октябрь 2014.
Одна ушла, 49 осталось

 
Сентябрь 2014.
What's in a Name?

 
Сентябрь 2014.
Теперь Варшава

 
Август 2014.
Квебек и Новая Зеландия. Новости

 
Август 2014.
Что имеем

 
Июль 2014.
Манитоба

 
Июль 2014.
Квота

 
Июнь 2014.
В последний раз

 
Июнь 2014.
Новая Зеландия

 
Июнь 2014.
Что нового?

 
Май 2014.
Программы доступа

 
Апрель 2014.
Горячие новости

 
Апрель 2014.
Хорошие новости

 
Апрель 2014.
Краткие новости

 
Март 2014.
Что такое NOC

 
Март 2014.
Иммиграция и карьера

 
Март 2014.
Что нового?

 
Март 2014.
Объявление

 
Март 2014.
Новая Программа

 
Февраль 2014.
Баба с возу

 
Февраль 2014.
Хорошая новость!

 
Январь 2014.
Начало года

 
Январь 2014.
Иммиграционные новости

 
Декабрь 2013.
Год уходящий и грядущий

 
Декабрь 2013.
DynaSpeak - наша школа в Новой Зеландии

 
Декабрь 2013.
Список профессий

 
Декабрь 2013.
Три программы

 
Ноябрь 2013.
Готовь сани летом

 
Ноябрь 2013.
Объявление. Работа в Канаде

 
Ноябрь 2013.
Хорошие новости

 
Ноябрь 2013.
Ход конем

 
Октябрь 2013.
Иммиграционные вести

 
Сентябрь 2013.
Наконец-то!

 
Сентябрь 2013.
Инвестор

 
Сентябрь 2013.
Разное

 
Сентябрь 2013.
Новая Зеландия

 
Сентябрь 2013.
Обучение в Квебеке

 
Сентябрь 2013.
Это надо знать

 
Август 2013.
Квебекская программа

 
Июль 2013.
Забастовка

 
Июль 2013.
Возможности трудоустройства

 
Июль 2013.
Квебекские программы

 
Июль 2013.
Дела иммиграционные

 
Июнь 2013.
Новая программа

 
Июнь 2013.
Деликатная ситуация

 
Июнь 2013.
Возрождение программы "инвестор"

 
Май 2013.
Изменения в семейной категории

 
Апрель 2013.
Новый Список Профессий

 
Март 2013.
Новости из Квебека

 
Март 2013.
Осторожно, двери закрываются!

 
Март 2013.
Все хорошо. Все хорошо

 
Февраль 2013.
Иммиграция по программе Квебек

 
Февраль 2013.
Ваше резюме

 
Февраль 2013.
Дорогие мои клиенты!

 
Январь 2013.
Бег с препятствиями

 
Январь 2013.
Новая Зеландия

 
Январь 2013.
Последние изменения

 
Январь 2013.
Первая ласточка в новом году

 
Декабрь 2012.
Накануне

 
Декабрь 2012.
Иммиграционные новости

 
Декабрь 2012.
Новая иммиграционная программа

 
Декабрь 2012.
Бизнес программы

 
Ноябрь 2012.
Выражение интереса

 
Ноябрь 2012.
Затишье перед бурей

 
Октябрь 2012.
Иммиграционное ревью

 
Сентябрь 2012.
Канада. Мнения и суждения

 
Август 2012.
Новая система отбора

 
Июль 2012.
Работа посольства

 
Июль 2012.
А как в Австралии?

 
Июль 2012.
Дорогие мои!

 
Июль 2012.
Where There's a Will, There's a Way!

 
Июль 2012.
Дорогие мои клиенты

 
Июнь 2012.
Иммиграционные Новости

 
Июнь 2012.
Дорогие мои клиенты

 
Май 2012.
Манитоба в Киеве

 
Май 2012.
Обзор событий

 
Март 2012.
То ли еще будет (часть II)

 
Март 2012.
Иммиграционные новости

 
Март 2012.
То ли еще будет!

 
Февраль 2012.
Анти-канадские страшилки

 
Февраль 2012.
В Канаду через обучение

 
Февраль 2012.
Канада. Предстоящая реформа

 
Декабрь 2011.
И Квебек туда же!

 
Ноябрь 2011.
Обучение в Новой Зеландии

 
Август 2011.
Семинар в Ванкувере

 
Май 2011.
Первый год в Канаде

 
Март 2011.
Программа Острова Принца Эдуарда

 
Март 2011.
Канада. Сроки рассмотрения

 
Март 2011.
Канада. Изменения в правилах

 
Февраль 2011.
Иммиграция в Канаду. Вопросы и ответы

 
Январь 2011.
Британская Колумбия

 
Декабрь 2010.
Дела иммиграционные

 
Ноябрь 2010.
Иммиграция в Канаду. Программа Квебек

 
Сентябрь 2010.
Квебек. Программа предприниматель/инвестор

 
Сентябрь 2010.
Программа провинции Новый Брансуик

 
Сентябрь 2010.
Канада. Трудно, но возможно!

 
Август 2010.
Австралия и Канада

 
Июль 2010.
Иммиграционные новости

 
Июль 2010.
Канада. Изменения в правилах

 
Июнь 2010.
Австралия. Список профессий

 
Март 2010.
Иммиграция в Канаду. Новая программа

 
Февраль 2010.
Осторожно, двери закрываются?

 
Февраль 2010.
Достоверность информации

 
Январь 2010.
Канада. Ценный опыт

 
Январь 2010.
Квебек

 
Сентябрь 2009.
Иммиграционные программы

 
Август 2009.
Канада. Для предпринимателей и руководителей

 
Август 2009.
Документы поданы - что дальше?

 
Июль 2009.
Канада. Квебек

 
Июнь 2009.
Ванкувер - первый!

 
Июнь 2009.
Канада. Супружеские отношения

 
Май 2009.
Канада. Бизнес иммиграция

 
Январь 2009.
Канада. О бизнес иммиграции

 
Январь 2009.
Австралия. Список профессий

 
Декабрь 2008.
Канада. Новые правила

 
Декабрь 2008.
Dura lex, sed lex

 
Сентябрь 2008.
Иммиграция в Квебек

 
Сентябрь 2008.
Иммиграция в Канаду в вопросах и ответах

 
Август 2008.
Иммиграционные новости

 
Июль 2008.
Письма из Посольства + Манитоба

 
Июнь 2006.
Третье ухо М.Задорнова

 
 
Декабрь 2013. Год уходящий и грядущий

         Иммиграционная политика Канады отличается неустанными попытками реформировать систему отбора кандидатов, с одной стороны, и одновременно стремлением ограничить их приток. И если успешно реформировать систему до сих пор не удается, то с ограничениями все в порядке. Уходящий 2013 год стал этому ярким подтверждением.

         В этом году появилась новая система критериев по профессиональной программе (federal skilled worker) и очередной список профессий. Профессий на этот раз оказалось 24, из них 9 имеют отношение к медицине. Остальных, значит, 15 – совсем не густо. Вдобавок к этому небольшая квота (5000 мест на все профессии), необходимость подтверждать диплом, другие ограничения – все это сказалось на привлекательности этой категории, такой популярной в недавнем прошлом. А еще на нервы действуют непредсказуемые сроки рассмотрения (то есть ожидания), которые никак не сокращаются.

         Появившаяся в этом году новая категория для квалифицированных рабочих (skilled trades) сначала обрадовала. Но и эту крайне востребованную категорию сделали трудно доступной, получить требуемый квалификационный сертификат не просто.

         Сбросила обороты и широко используемая ранее программа Квебек, которая выгодно отличалась от федеральной своей оперативностью. Сейчас уже не отличается.

         Остаются замороженными федеральные программы «Инвестор» и «Предприниматель» и семейная категория для родителей и прародителей. Совсем недавно введены численные ограничения для категории “Canadian experience class”.

         На фоне этих ограничений, естественно, возникает ажиотаж каждый раз, когда появляется реальная возможность подачи, как это было недавно по категории «Квебек Инвестор», провинциальным (гораздо более быстрым в рассмотрении) программам Британская Колумбия, Манитоба, Саскачеван.

         Большинство проблем канадское правительство списывает на объективные причины. Спрос на Канаду настолько высок, что во много раз превышает пропускную способность иммиграционных служб. Когда вынашивались планы объявить 5-летний мораторий на иммиграцию, то приверженцы моратория доказывали, что приток новых иммигрантов все равно останется на том же высоком уровне за счет тех, кто подал свои заявления в прошлом.

         Тем не менее, две трети канадцев убеждены, что иммиграция необходима для благополучия Канады. Оно и понятно - огромная страна (почти 10 миллионов кв.км.) с населением всего 35 миллионов. Вторая страна в мире по размеру территории и 228-ая   по плотности населения. Поэтому, несмотря на вводимые ограничения, плановые цифры на 2014 год остаются высокими – от 245 до 265 000 человек, причем это только те, кто прибывает в статусе постоянного жителя! Из них 164 500 мест отведено на профессиональные категории; 68 000 на семейную категорию и 28 400 для тех, кто будет рассматриваться по гуманитарным программам.

         Для того чтобы обеспечить такой приток необходимо продолжать совершенствовать систему отбора и что-то делать с ее реализацией. Пока хромает и то, и другое, особенно реализация иммиграционных программ. Здесь всегда наличествует традиционная жалоба на большую очередь, пресловутый backlog (накопившиеся незавершенные дела), с которым никак не справиться…в общем, «вас много, а я одна». Да, наверняка, не хватает кадров, а, подчас, и их квалификации. Но если ранее иммиграционный отдел стремился отчитаться в выполнении годового плана, то сейчас создается впечатление, что сроки рассмотрения мало кого волнуют – одна 6-месячная забастовка иммиграционных офицеров чего стоит!

         Но нет худа без добра. Затягивание рассмотрения на непредсказуемые сроки заставило CIC ввести в практику подачу онлайн с быстрым рассмотрением.

         Чего можно ожидать в 2014 году? В первую очередь возвращение программы спонсорства родителей. 5го ноября 2011 года был объявлен 2-летний мораторий на семейную категорию (family sponsorship) в отношении родителей. В 2014 году эта категория возрождается (квота для родителей определена в  20 000 мест из 68 000!), правда, с численными и финансовыми ограничениями.

         Идет подготовка к новой модели подачи и рассмотрения заявлений. Планируется, что иммиграционная система откажется от списков профессий и перейдет на путь предварительного рассмотрения через подачи онлайн формы «Выражение интереса», (Expression of Interest), после чего данные кандидата попадут в особый пул доступный для отбора федеральными, провинциальными иммиграционными органами и работодателями.

         В связи с этим ожидается заметное повышение роли провинций, их иммиграционных органов и работодателей, в отборе кандидатов. Напрямую соотнести кандидата с требованиями рынка и конкретного работодателя – великолепный план, но он мало чего будет стоить, если сроки рассмотрения не изменятся.

         За период с 2006 года (именно тогда бразды правления взяли консерваторы) в Канаду прибыло 1.8 миллиона постоянных жителей, большинство из которых получили уже гражданство.

 

 

 

Наверх